top of page
Experiencia del candidato: Cómo mejorarla en cada fase del proceso de selección
(eBook gratuito)
1. Atraer
Muestra tu cultura corporativa.
Los candidatos quieren saber de ti. Deben saber por qué querrían que los contrates.
2. Convertir
Llama la atención y evalúa con juegos. Los formularios largos generan rechazo en los candidatos en la era digital.
3. Contratar
Usa la entrevista asíncrona, sin presencia de entrevistadores.
4. Deleitar/Analizar
Es de suma importancia recopilar comentarios de los candidatos.
Convierte la experiencia del candidato en tu verdadera ventaja competitiva con esta guía y aprende a atraer al talento que necesitas.
Descargar eBook
Al brindarnos esta información, aceptas los Términos y Condiciones de Genomawork. Valoramos tu privacidad
bottom of page